LEAN STARTUP JA MITATTAVA DATA

28.2.2022Blogi, Lean, Strategia

Lean startup ja mitattava data

Liiketoiminnan ja prosessien kehittämisen ongelmaksi osoittautuu usein luotettavaan dataan perustuva mittaaminen – miten määritellä ongelman kokoluokka, perustella ehdotettu ratkaisu, tai todentaa toteutetun ratkaisun toimivuus? Toiminnanohjausjärjestelmät luottavat usein manuaalikirjauksiin, eivätkä ne automatisoituinakaan pysty tuottamaan dataa, joka erottelisi esim. jalostavan tekemisen arvoa lisäämättömästä toiminnasta työvaiheiden sisällä.

Onnistut siis tunnistamaan hukan toiminnassasi, rakentamaan hypoteesin ongelman korjaamiseksi ja toteuttamaan muutoksen. Mutta millä todennat, että hypoteesisi oli oikea ja ratkaisusi todella tuotti odottamasi hyödyt – tai vastaavasti todistat hypoteesisi vääräksi, estäen väärän ratkaisun kertautumisen ajan mittaan?

LEAN TYÖPAJA

Olen yhteistyössä Noccelan (https://noccela.com/) kanssa luonutt ainutlaatuisen Lean-työpajakonseptin, joka yhdistää Lean-ajattelun mitattavaan dataan. Noccela on suomalainen IoT edelläkävijä joka tarjoaa mm. reaaliaikaista paikannusteknologiaa ja erilaista sensoridataa.

Lean työpajan tarkoituksena on tunnistaa ongelmat asiakkaan toiminnassa, joiden ratkaiseminen vaikuttaa mitattavasti suoraan viivan alle. Ongelmia voivat olla esim. hukka prosessissa, kuten logistiikassa tai materiaalivirroissa työvaiheiden välillä tai sisällä, tuotantotilan järjestelyjen aiheuttama hukka, tai työtapaturmien kustannukset koneiden läheisyydessä työskenneltäessä.

Työpajassa myös kootaan yhteen asiakkaan avainhenkilötiimi yhteiseen innovaatioprosessiin, tunnistamaan digitalisaation ja IoT:n luomia mahdollisuuksia asiakkaan omassa liiketoiminnassa.

LEAN STARTUP INNOVAATIOIDEN MOOTTORINA

Työpajassa hyödynnetään Lean startup metodologiaa, joka on tehokas innovaatioprosessi liiketoiminnan tai prosessien kehittämiseen. Nimestään huolimatta metodologia ei ole vain startup-hypeä, vaan toimii missä tahansa vaiheessa olevan yrityksen toiminnan kehittämisessä. Sen tarkoituksena on varmistaa, että liiketoimintasi tai prosessisi kehittäminen vastaa oikeisiin kysymyksiin, ja että tekemäsi kehittämistoimenpiteet todella toimivat, tuottaen niiltä odotetut hyödyt.

Lean startup metodologiaa hyödyntävän Lean-työpajan avulla saadaan tunnistettua tärkeimmät ratkaistavat ongelmat ja innovoitua vaihtoehtoisia ratkaisuvaihtoehtoja nopeasti, sekä testattua tehokkaasti ja mitattavasti, toimivatko ideat käytännössä. Testaamisen mahdollistamiseksi dataa kerätään myös työpajassa muodostettavan hypoteesin tueksi – mitattava data kvantifioi ongelman ja ratkaisun kustannukset, sekä odotettavissa olevat säästöt.

Työpajamallille keskeistä on myös oppiminen – tehokas oppiminen tuottaa oikeita ratkaisuja oikeisiin ongelmiin. Työpaja auttaa löytämään digitalisaation avulla konkreettiset ja mitattavat ratkaisut, joilla tunnistetaan ja poistetaan hukka, tehostetaan prosessia, ja säästetään kustannuksissa. Työpajan lopputuotoksena on konkreettisia ja käytännössä testattavia liiketoiminnan kehittämistoimenpiteitä, joten se tukee asiakkaan Lean-ajattelua perustaen ratkaisut mitattuun tietoon, sekä ratkaisuvaihtoehtojen nopeaan todentamisen.

DIGITAL TWIN – LIIKETOIMINNAN DIGITALISAATIO

Lean startup metodologia toimii tehokkaimmillaan silloin, kun mitattava data tukee tuotettuja innovaatioita. Siksi muodostetun hypoteesin testaamiseksi suunnitellaan Noccelan palveluratkaisulla pienin toimiva tuote (Minimum Viable Product, MVP), jolla ratkaisu voidaan todentaa nopeasti ja kannattavasti, pienin kustannuksin.

Työpajan jälkeen hypoteesi voidaan testata MVP-pilotilla ja analyysillä, jossa kerätään tarvittava data, kuten spagettidiagrammi tai arvovirtakuvaus, ja analysoidaan data hukan tunnistamiseksi. Pilottiin asti vietynä Lean-työpaja tuottaa asiakkaan liiketoiminnalle digitaalisen kaksosen (digital twin), joka digitalisoi prosessin, hypoteesin ja ratkaisun, raportoiden edellisten toiminnasta reaaliaikaisesti.

Luettavaa

UUSIMMAT ARTIKKELIT

Syksyn 2025 toimeksiannot korostivat rakenteellista uudistumista – strateginen resilienssi vahvistuu vuoden 2026 teemaksi

Syksyn 2025 toimeksiannot korostivat rakenteellista uudistumista – strateginen resilienssi vahvistuu vuoden 2026 teemaksi

Syksy 2025 oli Konsulttiverkolle työntäyteinen ja monipuolinen, ja toimeksiannoissa näkyi selkeä yhteinen piirre: yritykset ja julkishallinto pyrkivät vahvistamaan rakenteitaan ja varmistamaan päätöksenteon laadun epävarmassa taloustilanteessa. Muutoshalukkuus ei ollut reaktiivista, vaan pitkän aikavälin toimintakykyä rakentavaa. Tämä antaa perusteen odottaa vuodesta 2026 tasapainoista, vaikka talouden yleiskuva pysyy haastavana.
Yritysten puolella työ keskittyi pitkän aikavälin kilpailukyvyn varmistamiseen. Teknologia- ja palveluyrityksissä pohdittiin kasvun uutta suuntaa, rakennettiin uusia liiketoimintoja ja tarkennettiin toimintamalleja vastaamaan markkinoiden muutoksia. Samalla suurten investointien ja yritysjärjestelyjen yhteydessä haettiin ulkopuolista näkemystä varmistamaan päätösten perusteltavuus. Digitalisaatio jatkoi rooliaan keskeisenä kehityksen mahdollistajana: logistiikan ja monikanavaisuuden parantaminen sekä ERP-kilpailutukset kuvastivat tavoitetta parantaa sekä asiakaskokemusta että sisäistä tuottavuutta.
Myös julkishallinnossa toiminnan rakenteellinen kehittäminen nousi vahvasti esille. Kuopion kaupungin tietohallinnon strategiatyö toi esiin tarpeen yhdistää digitalisaatio, tiedolla johtaminen ja kustannusvaikuttavuus yhtenäiseksi kokonaisuudeksi. Tekoälyä tarkasteltiin ennen kaikkea työn tehostajana ja palvelujen kehittämisen tukena. Kuntien elinvoimatyö oli aktiivista: esimerkiksi Kemin risteilytoiminnan kehittäminen osoitti, että uutta kasvua haetaan rohkeasti myös perinteisten toimialojen ulkopuolelta.
Syksyn toimeksiantoja yhdisti tavoite luoda pysyviä parannuksia toiminnan rakenteisiin. Kustannustehokkuutta pyrittiin saavuttamaan pitkäjänteisesti, ei lyhyiden säästöohjelmien kautta. Lean-ajattelu ja muut systemaattiset menetelmät olivat keinoja tukea päätöksenteon laatua ja toimintaprosessien sujuvuutta. Myös tekoälyn rooli nähtiin rakentavasti: se vapauttaa asiantuntijoiden aikaa ja mahdollistaa keskittymisen tehtäviin, joissa ihmisen tuottama arvo korostuu.
2025 jälkimmäisen puoliskon havaintojen perusteella vuosi 2026 näyttää siltä, että organisaatiot jatkavat strategisen selkeyden ja toimintakyvyn vahvistamista. Konsulttiverkko lähtee uuteen vuoteen vahvasta asemasta – kumppanina, joka auttaa rakentamaan rakenteita ja ratkaisuja tilanteessa, jossa luotettavalle asiantuntijatuelle on selkeä tarve.

Moderni ERP yrityksen toimintamallien ja prosessien uudistajana

Moderni ERP yrityksen toimintamallien ja prosessien uudistajana

Konsulttiverkko on toteuttanut vuoden 2025 aikana useita ERP-kilpailutusprosesseja ja vaatimusmäärittelyjä osana teollisuuden, julkisen sektorin ja erikoiskaupan toimialoja. Monella voi olla muistissa vuosien takaa olevat “hitaat ja kankeat” ERP-ratkaisut, jotka enemmän hidastavat kuin mahdollistavat liiketoimintaa. ERP:iin ei oikein kukaan halua “koskea”. Sitä vain käytetään, mutta kukaan ei tunnusta, ettei vahingossa saa “asiantuntijan” hattua.
Moderni pilvipohjainen ERP on kuitenkin eri maata. Aivan viime aikoina on ERP-ratkaisuihin tullut tai tulossa voimakkaasti tekoälyn tuomia uusia mahdollisuuksia. Automaatioasteen nostaminen ja rutiinitehtävien eliminointi helpottuvat huomattavasti kun AI-agentin voi laittaa tekemään ne tylsät “jonkun pitäisi vielä naputella nämä sinne järjestelmään” -hommat. Tekoäly ihmisen apurina ERP:n käytössä tulee kokonaan muuttamaan tavan miten lähestymme tätä perinteistä “monoliittia”.
ERP ei olekaan enää tiiliskivi, vaan se keskustelee, rikastaa dataa, ja auttaa käyttäjää annetun tehtävän suorittamisessa. Mikäli näitä edes juuri jää, koska tekoäly voi itse ottaa ERP:n haltuun ja hoitaa 80%+ tehtävistä automaattisesti. Ihmiselle jää vain listojen tarkastaminen ja hyväksyntä – ERP on jo tekoälyä hyödyntäen “naputellut” datan ja täydentänyt puuttuvat kentät. Tilaus- ja tuotantolomakkeet ovat valmiita seuraavaan prosessivaiheeseen. Ihmisen tehtäväksi jää lennonjohtajan tavoin vain vahtia että kaikki toimii.
Lisäksi, jos rohkeus riittää, tekoälyn avulla voi myös “kuka tahansa” suorittaa vähintään yksinkertaisia skriptejä ja kustomointeja ERP:iin. Tekoäly tuottaa tietokantakyselyyn tai lomakkeen muokkaamiseen tarvittavan skriptin. Enää ei ERP ole monoliitti, jolle kukaan ei voi mitään, tai ainakin se tulisi hyvin kalliiksi. Toki, yrityksen oma data = oma vastuu 😉
Nyt on oikea aika tutustua modernin ERP-ratkaisun mahdollisuuksiin oman liiketoiminnan uudistajana. Mikäli organisaatiossasi tehdään tilaus-tuotannon-laskutukseen liittyen jotain työvaihetta vielä Excelillä, niin tämän voi 100% varmasti automatisoida. Konsulttiverkko auttaa mielellään tunnistamaan toimintamallien ja prosessien uudistamisen mahdollisuuksia modernin teknologian avulla!
Konsulttiverkko on kokeneiden konsulttien verkosto, joka tuottaa asiakkailleen räätälöityä neuvonantoa ja luottamukseen perustuvia ratkaisuja. Keskitymme siihen, mikä on asiakkaalle olennaisesti arvokasta.